Виводити трудові відносини з тіні закликали роботодавців на Вінниччині

Чи може один трудовий договір допомагати країні? Безумовно. Адже за ним — офіційна зарплата, сплачені податки, соціальні гарантії для працівника та додаткові надходження до бюджету. Саме з таких, на перший погляд, звичних рішень формується економічна стійкість держави, особливо в умовах війни.

Саме тому фахівці Центрально-Західного міжрегіонального управління Держпраці на Вінниччині продовжують інформаційно-роз’яснювальну кампанію «Виходь на світло!», головна мета якої — допомогти роботодавцям працювати легально, відповідально та відповідно до вимог законодавства.

Роботодавці отримали роз’яснення щодо: обов’язкового оформлення трудових договорів; своєчасної та повної виплати заробітної плати; дотримання мінімальних державних гарантій, захисту від мобінгу та важливості запровадження психосоціальної підтримки.

Окрему увагу приділили відповідальності за використання незадекларованої праці та перевагам легального працевлаштування як для працівників, так і для роботодавців.

Більше інформації з питань трудового законодавства — на порталі pratsia.in.ua.