У Хмельницькому триває інформаційна робота зі студентами для популяризації офіційних трудових відносин

Під час зустрічі зі студентами Хмельницького професійного ліцею №8 говорили про порядок укладення трудових відносин, зокрема, інспектори  розповіли про:

– переваги офіційного працевлаштування;

– запобігання використанню дитячої праці та трудової експлуатації;

– соціальні гарантії та пільги для молоді.

Фахівці роз’яснили, що трудовий договір із неповнолітнім працівником потрібно укладати лише у письмовій формі. У потенційного неповнолітнього працівника не повинно бути медичних протипоказань, тому він має пройти медичне обстеження і надати роботодавцю довідку. Такий медогляд проводиться щорічно допоки працівнику не виповниться 21 рік.

В ході лекції також було обговорено тему недопущення гендерної нерівності, дискримінації та мобінгу в процесі трудової діяльності.

Майбутніх працівників та присутніх викладачів поінформовано про можливість отримання інформації щодо питань трудового законодавства через інформпортал Держпраці https://www.pratsia.in.ua/.