Житомирщина: для інспекторів провели тренінг з психосоціальної підтримки на робочому місці

Для головних державних інспекторів Управління інспекційної діяльності у Житомирській області провели тренінг з психосоціальної підтримки працівників на робочому місці.

Формування й підтримка психологічно безпечного робочого середовища – це більше про запобігання проблемам, ніж про те, як їх владнати. Це більше проактивний підхід, а не реактивне фрагментарне рішення.

Інспекторам розповіли, що психосоціальна підтримка на робочому місці передбачає формування політики «відкритих дверей» із дотриманням принципу конфіденційності. Це можливість проявити себе на роботі й розповісти про проблеми й потреби без остраху перед негативними наслідками. Це атмосфера відкритості, в якій працівники вільно можуть поговорити з керівником про свій фізичний та психічний стан і потреби, висловити свою думку, обговорити проблеми та виклики, поставити запитання і водночас не боятися зворотної реакції, такої як осуд.

Психологічно безпечне робоче середовище надає можливість для керівників завчасно діяти та вносити корективи, щоб запобігти психосоціальним та іншим професійним ризикам або мінімізувати їх.

Більше про психосоціальну підтримку читайте на інформаційному порталі Держпраці – https://pratsia.in.ua/.