Житомирщина: працівникам сфери торгівлі розповіли про переваги задекларованої праці

Фахівці Центрально-Західного міжрегіонального управління Держпраці провели інформаційно-роз’яснювальну роботу серед працівників сфери торгівлі щодо переваг задекларованої праці. Зокрема, наголосили, що тільки задекларовані трудові відносини гарантують:

регулярну зарплатню не нижче за мінімальну;

нормований робочий час;

офіційну оплачувану відпустку, відпустку по догляду за дитиною тощо;

виплати у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю;

допомогу у разі настання нещасного випадку під час виробничого процесу;

захист від необґрунтованих штрафів;

захист від незаконного звільнення;

соціальне страхування.

Роботодавець обов’язково має укласти з кожним працівником трудовий договір, повідомити про прийняття особи на роботу державну податкову службу, виплачувати працівнику офіційну заробітну плату в повному обсязі, сплачувати за нього єдиний соціальний внесок.

Інспектори зазначили, що виконання цих умов гарантуватиме працівникові здорові і безпечні умови праці.

Також посадовці детально розповіли про зміни у трудовому законодавстві під час війни та зосередили увагу на неприпустимості таких явищ, як мобінг, усіх видів дискримінації та психологічного тиску на роботі.

Більше про трудові відносини читайте на інформаційному порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua